主旨：「高級中等以下學校教師評審委員會組織及運作手冊(100年版)」業修編完竣，請　查照轉知。
說明：
一、依據教育部100年5月16日臺人（一）字第1000080478號函辦理。
二、旨揭手冊請逕至教育部網站(網址：http://www.edu.tw/人事處/文宣刊物)或全國高級中等以下學校教師選聘網首頁（網址：http://tsn.moe.edu.tw）下載參閱；另手冊所列相關規定已置於選聘網「相關法令」項下，以利檢索參考。

★相關網址1：http://www.edu.tw
★相關網址2：http://tsn.moe.edu.tw
★相關附件1：1000525教評會組織法規.doc (大小：1287K 時間：2011-05-25 09:01:12)

https://sites.google.com/site/tljhta/files/110525-%E9%AB%98%E7%B4%9A%E4%B8%AD%E7%AD%89%E4%BB%A5%E4%B8%8B%E5%AD%B8%E6%A0%A1%E6%95%99%E5%B8%AB%E8%A9%95%E5%AF%A9%E5%A7%94%E5%93%A1%E6%9C%83%E7%B5%84%E7%B9%94%E5%8F%8A%E9%81%8B%E4%BD%9C%E6%89%8B%E5%86%8A%28100%E5%B9%B4%E7%89%88%29.doc?attredirects=0&d=1

高級中等以下學校教師評審委員會組織及運作手冊

目　　錄
前言 ………………………………………………………………………………………………1
壹、組織篇
一、教評會設置依據 …………………………………………………………………………2
二、教評會委員之產生 ………………………………………………………………………3
　三、相關釋例 …………………………………………………………………………………4
貳、運作篇
一、教師初聘 …………………………………………………………………………………11
二、續聘、長期聘任暨聘期之審議 …………………………………………………………31
三、解聘、停聘、不續聘之審議 ……………………………………………………………38
四、資遣原因認定之審查…………………………………………………………………57
五、違反教師法規定之義務及聘約之評議事項 ……………………………………………60
六、其他應經教評會審查之事項 ……………………………………………………………63
參、附錄
一、相關法規
　　(一)教師法 …………………………………………………………………………………65
　　(二)教師法施行細則 ………………………………………………………………………71
　　(三)教育人員任用條例 ……………………………………………………………………74
　　(四)教育人員任用條例施行細則 …………………………………………………………81
　　(五)高級中等以下學校教師評審委員會設置辦法 ………………………………………86
　　(六)中小學兼任代課及代理教師聘任辦法 ………………………………………………88
(七)原住民族中小學原住民教育班及原住民重點學校教師主任校長聘任遴選辦法 …90
　　(八)公立高級中等以下學校教師甄選作業要點 …………………………………………92
　　(九)性別平等教育法 ………………………………………………………………………93
(十)性別平等教育法施行細則 ……………………………………………………………99
(十一)校園性侵害或性騷擾防治準則……………………………………………………101
(十二)公職人員利益衝突迴避法…………………………………………………………108
　　(十三)公職人員利益衝突迴避法施行細則………………………………………………110
　　(十四)處理高級中等以下學校不適任教師應行注意事項………………………………112
　　(十五)會議規範……………………………………………………………………………119
　　(十六)司法院大法官會議釋字第319號解釋……………………………………………136
二、相關參考範例
　　(一)教師評審委員會設置要點(參考範例)………………………………………………137
　　(二)辦理教師甄選實務作業參考範例……………………………………………………138
　　(三)辦理教師聯合甄選簡章參考範例……………………………………………………146
　(四)有關申評會確定案例之具體事實及程序瑕疵等資料………………………………149
三、公立學校辦理教師甄選作業人員相關法律責任一覽表………………………………151
四、參考案例…………………………………………………………………………………153
五、辦理教師甄選作業常見爭議情形一覽表………………………………………………155