●●●右昌國中任世聯案處理大事記●●●
================================================================================
任世聯，職前曾任代理(課)年資，服務證明書加註代理缺額類型，以利採記退休年資案，時序如下：
●102月6月18日，任師向台東池上國中申請服務證明書加註代理缺額類型。
●103月2月26日，台東池上國中回函表示查無【註記為實缺或兵缺】。
●103月3月21日及4月18日，「高雄市教師職業工會」協助任師撰寫申訴書及補充理由書，向台東縣政府教師申訴評議委員會提起申訴。
●103月4月28日，電洽【高雄市教育產業工會】尋求協助。
●103月4月30日，收到任師請求協助之相關資料，隨即研判資料，電洽台東縣政府黃國銘秘書，並將資料發e-mail給黃秘書。
●103月5月7日，由黃秘書邀集相關單位召開協調會，當場即確認為【實缺】之後台東○○國中再發文向台東縣政府教師申訴評議委員會做說明更正。
●●●1030430高雄市教育產業工會潘如梅老師寫給台東縣政府黃國銘秘書的信件●●●
================================================================================
黃秘書：
日安！
本會會員任世聯教師，現已58歲，81年8月1日於台東縣長濱國中擔任正式教師，其職前曾任代理(課)年資，並經台東縣政府提敘薪級二級在案(附件1)，目前服務年資計為22年。
依據代理教師年資得併計退休年資相關函釋(附件2)相關規定，教師曾任實缺、懸缺代課教師皆係指擔任編制內教師離職出缺之專任職務，並比照正式教師按月核敘薪級，於取得合格教師資格聘為編制內專任教師，依法辦理退休時，曾任上開職務年資得採認併計。另，96年12月31日前業經折抵教育實習之兵缺代理(課)年資(含未具合格教師資格之兵缺代理【課】年資)，自97年1月1日後依退休條例辦理退休時，准予採計為退休年資曾任兵役缺代課教師年資。
本案教師於高雄市右昌國小代理期間(78年9月至80年7月)計1年11個月，缺額類別為【兵缺】，於台東縣池上國中代理(課)期間(80年9月至81年6月)計10個月，按池上國中出具之服務證明其薪額數目為180，應為暫缺代理，上開代理(課)年資總計為2年9個月，爰經台東縣政府認定採計代理(課)年資2年並提敘薪級二級。
任師有代理(課)經提敘薪級年資2年，按規定曾任實缺、懸缺或兵役缺之代(理)課教師年資方得採計為退休年資，僅差1月即得採計2年之退休年資，現僅因池上國中(校長游ＯＯ 089-862040#11)未加註缺額類別，即無可採計退休年資1年，影響當事人權益甚重，考量任師已58歲，退休年資採計實為重要，懇請秘書幫忙，萬分感激。
本案任師前於103年3月13日向高雄市教師職業工會尋求協助，並於103年3月21向台東縣政府教師申訴評議委員會提起申訴，後於103年4月28日向本會尋求協助，本案如獲池上國中願意開具實(懸)缺或兵役缺之證明，將向申評會自行申請撤案。
高雄市教育產業工會 潘如梅 敬上
0 意見:
張貼留言